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1年骨干教師經(jīng)驗
更新于 2025-01-07
10-20K/月
提供住宿
五險
公積金
解決子女就學
晉升空間大
職稱評定
優(yōu)厚待遇： （一）市場競爭力的薪酬 1.在職教師:中級以上職稱年薪10-30萬。 2.應屆畢業(yè)生:本科生年薪8-13萬，研究生年薪10-16萬。海歸教師、外籍高層教師、博士生(后)人才、省級名師、省級特級教師，可以高于市場價給予特聘。 （二）市場領(lǐng)先的福利待遇 1、按國家政策辦理社保及住房公積金； 2、提供教師住房、工作餐補貼； 3、教師子女就讀本校享受優(yōu)惠政策。
到崗時間： 該職位為儲備狀態(tài)
職位要求： 1、愛國守法，熱愛教育事業(yè)，責任心強，善于合作、敢于創(chuàng)新者。 2、具有全日制大學本科及以上學歷，持有相應學段教師資格證書，能熟練運用現(xiàn)代信息技術(shù)開展教育教學工作。 3、普通話水平在二級乙等以上，在職教師年齡要求在45周歲以下。 4、部屬師范院校和綜合性知名高校應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。 5、地市級以上骨干教師、學科帶頭人、名師工作室主持人或者獲得地市級以上榮譽稱號的在職教師優(yōu)先錄用。
2025-01-07
7-12W/年
肇慶-高要區(qū) 1年以上 全職
蔡老師
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肇慶-高要區(qū) 1年以上 全職
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肇慶-高要區(qū) 2年以上 全職
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10-15W/年
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恒大黃岡老師
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