12-18W/年
/ 懷化-溆浦縣 / 3年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘4人骨干教師
線下班課
更新于 2025-01-05
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五險
公積金
提供住宿
解決子女就學
晉升空間大
1、教師被正式聘用后，實行聘用合同制，享受優(yōu)厚薪酬及福利待遇，免費提供食宿，年薪：本科生約10萬，研究生約12萬，中年骨干教師約15萬，名優(yōu)教師18萬-30萬元。 2、按《勞動法》要求，聘用教師統(tǒng)一購買五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）和住房公積金，定期安排體檢，發(fā)放節(jié)假日福利。 3、學校有青年教師培養(yǎng)方案、教師梯隊成長體系和教師出彩機制，納入集團培養(yǎng)計劃，提供高層次的成長平臺。學校建立了教師獎勵條例，設立多種獎金。 4、學校實行靈活的用人制度，不拘一格聘人才，名師骨干引方向，青年教師挑大梁，職稱晉級不受編制指標限制。 5、教職工子女就讀本校享受優(yōu)惠政策。
到崗時間： 2025-08-15
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，師德高尚，愛生敬業(yè)，身體健康，服從安排。 2.具備與招聘崗位相應種類的教師資格證，要求普通話水平達二乙及以上等級（語文教師普通話水平必須二甲），具備與招聘崗位相應的計算機應用能力。 3.骨干教師：50周歲以下，中級職稱，在相應學段任教5年以上，教學效果顯著，學生、家長、社會評價高。 4.青年教師：近三年來畢業(yè)的全日制優(yōu)秀本科生和碩士研究生。 5.符合下列條件者，優(yōu)先聘用，待遇從優(yōu)： （1）有正高級、特級或高級教師職稱的，或者獲得過縣級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、骨干教師、名師工作室主持人等稱號的； （2）有教育教學管理經歷，擔任過學校教研組長、年級組長以及有五年或五年以上班主任工作經歷的。
2025-01-05
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